Recruitment Specialist

Toko Bangunan Jaya Fried Chicken ยท ๐Ÿ“ Balikpapan, Kalimantan Timur ยท Diposting 2026-10-12
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 15.000.000 โ€“ Rp 18.000.000 per month
Kami sedang mencari seorang Recruitment Specialist yang berbakat untuk bergabung dengan tim kami di Toko Bangunan Jaya Fried Chicken di Balikpapan. Peran ini sangat penting untuk membantu kami dalam menemukan dan merekrut talenta terbaik untuk mendukung pertumbuhan perusahaan kami. Jika Anda memiliki keahlian dalam rekrutmen dan ingin berkontribusi pada lingkungan kerja yang dinamis, ini adalah kesempatan yang tepat untuk Anda.

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Melakukan penelitian dan analisis pasar untuk mengidentifikasi kebutuhan sumber daya manusia.,Membuat dan mengelola rencana rekrutmen yang efektif.,Melakukan wawancara dan penilaian kandidat untuk menentukan kecocokan dengan posisi yang tersedia.,Mengelola proses perekrutan dari awal hingga akhir, termasuk penawaran pekerjaan dan onboarding.,Membangun dan memelihara hubungan dengan perekrut eksternal dan agen pencari kerja.,Mengupdate dan memelihara database kandidat.,Melaporkan dan menganalisis data rekrutmen untuk meningkatkan proses perekrutan.,Bekerja sama dengan manajemen dan tim untuk memastikan kebutuhan sumber daya manusia terpenuhi.

๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang Human Resources Management, Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 3 tahun dalam peran rekrutmen atau sumber daya manusia.,Pengetahuan mendalam tentang proses rekrutmen dan hukum perekrutan.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk berinteraksi dengan berbagai tingkat manajemen.,Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.,Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen dan database kandidat.,Kemampuan untuk melakukan penelitian pasar dan analisis data.,Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan berkolaborasi dengan berbagai departemen.

๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

Kemampuan analitis dan kemampuan untuk membuat keputusan yang tepat.Kemampuan untuk mengelola waktu dan prioritas.Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.Kemampuan untuk berkomunikasi dengan jelas dan efektif.Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan berkolaborasi dengan berbagai departemen.Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen dan database kandidat.Kemampuan untuk melakukan penelitian pasar dan analisis data.Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

Lowongan Terkait